Vous bénéficiez de nombreux avantages en tant que salarié Coallia grâce au CSE (Comité Social et Économique), qui a remplacé l’ancien comité d’entreprise. Ces prestations vous offrent un complément de revenus non négligeable et des services pratiques pour votre vie quotidienne. Du soutien financier direct aux événements familiaux, le CSE Coallia met à votre disposition une palette d’aides concrètes accessibles via la plateforme numérique dédiée.
📋 L’essentiel à retenir
- Inscription obligatoire sur www.cse-coallia.fr avec validation sous 48h ouvrées
- Cumul possible des chèques cadeaux entre conjoints salariés Coallia
- Aide garde d’enfants compatible avec prestations CAF et crédit d’impôt
- Subventions vacances modulées selon quotient familial de 100€ à 400€
- Dates limites strictes : juillet pour rentrée scolaire, octobre pour arbre Noël
| Type d’avantage | Montant | Périodicité |
| Chèques cadeaux | Jusqu’à 150€ | Fin d’année |
| Cartes culture | 100€ | Annuelle |
| Aide garde d’enfants | 80€/mois | Continue |
| Subventions vacances | 100€ à 400€ | Annuelle |
| Formation personnelle | 50% (max 300€) | Annuelle |
Quels sont les avantages financiers directs disponibles ?
Le CSE Coallia vous propose plusieurs aides financières directes qui représentent un véritable coup de pouce pour votre budget familial. Ces prestations couvrent aussi bien vos dépenses courantes que les moments particuliers de la vie familiale.
Chèques cadeaux et cartes culture
Vous recevez chaque fin d’année des chèques cadeaux d’une valeur maximale de 150€. Si votre conjoint travaille également chez Coallia, vous pouvez cumuler vos dotations au sein du même foyer, ce qui peut représenter jusqu’à 300€ de pouvoir d’achat supplémentaire. Ces chèques sont acceptés dans de nombreuses enseignes partenaires.
Parallèlement, le CSE vous attribue chaque année une carte culture de 100€ exclusivement réservée à vos sorties culturelles. Cette carte fonctionne dans les librairies, cinémas, musées et théâtres partenaires. Notez bien que cette dotation ne se reporte pas d’une année sur l’autre.
Aides à la parentalité
Si vous avez des enfants de moins de 6 ans, l’aide à la garde d’enfants vous verse 80€ par mois et par enfant, soit jusqu’à 960€ annuels. Cette aide se cumule parfaitement avec les prestations CAF et le crédit d’impôt garde d’enfants, vous permettant d’optimiser votre budget petite enfance.
Le CSE accompagne également les naissances avec une prime de 50€ sous forme de coffret cadeau, versée dès présentation de l’acte de naissance ou d’adoption. Pour chaque rentrée scolaire, vous recevrez 60€ par enfant scolarisé, de la maternelle aux études supérieures, mais attention à respecter la date limite de demande fixée à fin juillet.
Comment bénéficier des subventions vacances et loisirs ?
Le CSE facilite vos départs en vacances et enrichit vos loisirs grâce à un double dispositif alliant subventions personnalisées et tarifs négociés. Cette approche vous permet de réduire considérablement le coût de vos sorties et séjours.
Subventions vacances modulées
Selon votre quotient familial, vous obtenez entre 100€ et 400€ de subvention annuelle pour vos vacances. Le montant s’ajuste à vos revenus et à la composition de votre famille. Vous pouvez utiliser cette aide pour tout type de séjour : hôtel, camping, location saisonnière, ou même voyages à l’étranger.
Billetterie et partenariats touristiques
Vous accédez à une billetterie à tarifs négociés particulièrement attractive. Les entrées Disneyland Paris ne vous coûtent que 45€ au lieu des 90€ du tarif public, soit 50% d’économie. Le réseau de partenaires hôteliers vous fait bénéficier de remises pouvant atteindre 30% sur les tarifs affichés.
Pour vos sorties régulières, commandez mensuellement vos tickets de cinéma à prix réduit et vos entrées pour spectacles ou événements sportifs. Ces commandes groupées vous garantissent des économies substantielles tout au long de l’année.
Quels événements et formations sont proposés aux salariés ?
Le CSE organise un programme riche d’événements familiaux et propose un véritable accompagnement pour votre épanouissement personnel et professionnel. Ces prestations renforcent la cohésion sociale tout en répondant à vos besoins individuels.
Programme d’événements familiaux
L’arbre de Noël annuel rassemble les familles en décembre avec spectacle, goûter et distribution de cadeaux pour les enfants jusqu’à 12 ans. L’inscription se fait obligatoirement avant fin octobre, alors notez bien cette échéance dans votre agenda.
Au printemps et en été, participez aux journées sportives et pique-niques d’entreprise entièrement gratuits. Ces événements de cohésion proposent des activités adaptées à tous les âges et tous les niveaux physiques. Le programme détaillé vous est communiqué deux mois à l’avance pour vous permettre d’organiser votre planning familial.
Chaque mois, inscrivez-vous aux ateliers thématiques animés par des professionnels dans des domaines variés : cuisine, bricolage, bien-être. Les places étant limitées, l’inscription préalable via la plateforme reste indispensable.
Formations et accompagnement professionnel
Le CSE subventionne vos formations personnelles non professionnelles à hauteur de 50% du coût, dans la limite de 300€ par an. Cette aide concerne les formations de loisirs, développement personnel ou préparation à une reconversion, en complément des dispositifs professionnels classiques.
Si vous traversez des difficultés dans votre poste actuel, un accompagnement au reclassement professionnel vous est proposé avec bilan de compétences subventionné et suivi personnalisé. Les travailleurs handicapés bénéficient de dispositifs spécifiques avec prise en charge renforcée à 75% des formations adaptées.
Comment accéder concrètement à vos avantages CSE ?
L’accès à tous ces avantages passe par une démarche d’inscription simple sur la plateforme numérique du CSE, soutenue par une équipe d’assistance technique disponible et réactive.
Inscription sur la plateforme www.cse-coallia.fr
Créez votre compte personnel en renseignant uniquement vos nom, prénom et numéro d’employé. Votre compte sera validé dans un délai de 48h ouvrées. La plateforme respecte rigoureusement les normes RGPD pour garantir la protection de vos données personnelles.
Une fois connecté, vous accédez instantanément à l’ensemble des services : demandes d’aides financières, réservations d’événements, commandes de billetterie, et suivi en temps réel de vos prestations en cours. L’interface intuitive vous guide pas à pas dans chaque démarche.
Support technique et assistance
L’équipe du CSE vous accompagne par email et téléphone pour résoudre toute difficulté technique. Un guide utilisateur téléchargeable détaille l’utilisation de chaque fonctionnalité de la plateforme.
En cas d’oubli de mot de passe, la procédure de récupération automatisée par email vous permet de retrouver l’accès en quelques minutes. Pour les situations plus complexes, un contact direct avec le support technique apporte une solution personnalisée dans les meilleurs délais.
Mémorisez ces échéances importantes pour optimiser vos avantages : demande d’aide rentrée scolaire avant fin juillet, inscription arbre de Noël avant fin octobre, distribution des chèques cadeaux en novembre-décembre. Concernant les subventions vacances, vous pouvez effectuer votre demande toute l’année en fonction des disponibilités budgétaires restantes.
